De arbeidsmarkt evolueert razendsnel. Vrije beroepers worden steeds vaker geconfronteerd met een hoge werkdruk, een tekort aan geschikt personeel en de nood aan meer flexibiliteit binnen hun kantoor of praktijk. Tegelijk wijzigen ook de regels rond arbeid en arbeidsorganisatie ingrijpend.

Met het jaarthema ‘Versterking gezocht’ wil de Federatie Vrije Beroepen vrije beroepers nadrukkelijker positioneren als werkgevers en ondernemers. Werkbaar werkgeverschap, voldoende flexibiliteit en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zijn daarbij essentiële randvoorwaarden om talent aan te trekken en te behouden.

Tijdens het recente webinar van de Federatie Vrije Beroepen werden de belangrijkste nieuwe flexibiliteitsmaatregelen toegelicht en werd ingezoomd op hun concrete impact voor vrije beroepen. Onder meer studentenarbeid, vrijwillige overuren, deeltijdse arbeid, flexi-jobs, de versoepeling van arbeidsreglementen en de herinvoering van de proefperiode kwamen uitgebreid aan bod.

Daarnaast werd stilgestaan bij de uitdagingen waarmee vrije beroepers vandaag worden geconfronteerd, zoals de zoektocht naar geschikt personeel, administratieve lasten en de nood aan werkbare arbeidsinstrumenten.

‘Een werkbare combinatie van flexibiliteit en rechtszekerheid blijft essentieel om vrije beroepers toe te laten hun maatschappelijke rol als ondernemer, werkgever en dienstverlener ten volle te blijven opnemen.’

Secretaris-generaal Philippe Van Walleghem benadrukte tijdens het webinar het belang van flexibele arbeidsinstrumenten voor vrije beroepen

Herbekijk het webinar on demand

Kon u niet live deelnemen of wil u bepaalde onderdelen opnieuw bekijken? Het webinar is vanaf nu on demand beschikbaar.

▶ Bekijk het webinar hier

De Federatie Vrije Beroepen blijft de evoluties op de arbeidsmarkt van nabij opvolgen en zal vrije beroepers ook in de toekomst blijven informeren over relevante wijzigingen in de regelgeving.